Qui en bénéficie ?

Les jeunes de moins de 30 ans :
prenant ou reprenant un emploi dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics, de l'hôtellerie, de la métallurgie, de la restauration, du tourisme ou des transports,

ou
sortant d'un accompagnement par une mission locale ou un CLLAJ(Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes), ou ayant achevé un cycle d'apprentissage.

De quoi s'agit il ?

Il s'agit d'une subvention au propriétaire ou au gestionnaire correspondant au maximum à 3 échéances de quittance ou de redevance déduction faite de l'aide personnelle au logement, dans la limite de 300 € par mois.

PRINCIPALES CONDITIONS

Le salarié doit être en mobilité géographique suite à une embauche ou à une reprise d'emploi, sauf lorsque la mobilité intervient au titre d'une mission, d'un emploi intérimaire ou d'un emploi saisonnier,


Le logement meublé conventionné* est occupé temporairement durant la période nécessaire à la recherche d'une solution stable d'occupation d'une résidence autonome.


La demande est à présenter dans un délai de 3 mois à compter, selon le cas :

de l'embauche ou de la reprise d'emploi,
de la sortie d'un dispositif d'accompagnement par une mission locale ou un CLLAJ, ou de l'achèvement d'un cycle d'apprentissage.


Pas plus d'une aide par bénéficiaire et par an, quel qu'en soit le montant.

* Logement meublé conventionné :
soit à l'APL,
soit dans le cadre d'une convention d'affectation conclue entre le CIL/CCI, le propriétaire et, le cas échéant le gestionnaire.